PENGARUH FASILITAS KANTOR, SUPPORTIVE BOSS, DAN BONUS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK MUAMALAT CABANG BENGKULU

Efendi, Marzuki (2018) PENGARUH FASILITAS KANTOR, SUPPORTIVE BOSS, DAN BONUS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK MUAMALAT CABANG BENGKULU. Diploma thesis, IAIN BENGKULU.

[img] Text
MARZUKI.pdf

Download (948kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh fasilitas kantor terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Muamalat Cabang Bengkulu, pengaruh suppotive boss terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Muamalat Cabang Bengkulu, pengaruh bonus terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Muamalat Cabang Bengkulu, pengaruh pengaruh fasilitas kantor, suppotive boss dan bonus terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Muamalat Cabang Bengkulu. Untuk mengungkapkan persoalan tersebut secara mendalam dan menyeluruh, peneliti menggunakan pendekatan Kuantitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa fasilitas kantor berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di Bank Muamalat. Hasil analisis perhitungan regresi menunjukkan bahwa fasiltas kantor berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada alpha 5%. Hal tersebut dibuktikan dengan nilai signifikansi (sig.) 0,000 < (α) 0,05. Supportive Boss berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di Bank Muamalat Bengkulu. Hal ini dilihat dari signifikansi (sig.) kepribadian 0,040 > 0,05. Sehingga H0 diterima yang artinya supportive boss tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Bonus berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di Bank Muamalat Bengkulu. Hal ini dilihat dari signifikansi (sig.) kepribadian 0,044 > 0,05. Sehingga H0 diterima yang artinya bonus tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Fasiltas kantor, supportive boss dan bonus secara bersama-sama mempengaruhi variabel dependen yaitu kinerja karyawankarena nilai F hitung > F tabel .

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Fasilitas Kantor, Suppotive Boss, Bonus, Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Perbankan Syari'ah
Depositing User: yuli astria ria
Date Deposited: 19 Sep 2019 00:50
Last Modified: 19 Sep 2019 00:50
URI: http://repository.iainbengkulu.ac.id/id/eprint/3600

Actions (login required)

View Item View Item