Marlena, Nani (2019) STRATEGI PERSONALIA DALAM MENINGKATKAN ETOS KERJA KARYAWAN KANTOR CAMAT KECAMATAN PADANG GUCI HILIR KABUPATEN KAUR DITINJAU DALAM PERSPEKTIF EKONOMI ISLAM. Diploma thesis, IAIN BENGKULU.
|
Text
NANI MARLENA.pdf Download (1MB) | Preview |
Abstract
Tujuan penelitian ini yaitu (1) mengetahui strategi personalia dalam meningkatkan etos kerja karyawan karyawan kantor camat Kecamatan Padang Guci Hilir Kabupaten Kaur (2) Mengetahui faktor pendukung dan penghambat dalam meningkatkan etos kerja karyawan kantor camat Kecamatan Padang Guci Hilir Kabupaten Kaur. Jenis penelitian ini adalah jenis penelitian deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data yaitu observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian disimpulkan bahwa pertama, strategi personalia dalam meningkatkan etos kerja karyawan kantor camat Kecamatan Padang Guci Hilir yaitu dengan membangun kesadaran diri para karyawan kantor camat Padang Guci Hilir agar memiliki etos kerja yang baik denagn mereka membuat aturan yang mana harus dipatuhi setiap karyawan yaitu dimana karyawan harus menghargai dan dapat memperhitungkan waktu, bertanggung jawab, suka melayani dan memiliki insting bertanding dan bersaing serta mengajak karyawan untuk mengikuti pelatihan dan seminar agar dapat meningkatkan etos kerja dan kepuasan pelayanan masyarakat Kecamatan padang Guci Hilir Kabupaten Kaur.
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Strategi Personalia, Etos Kerja Karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Ekonomi Islam |
| Depositing User: | S.IP Muhammad Yusrizal |
| Date Deposited: | 15 Aug 2019 01:00 |
| Last Modified: | 15 Aug 2019 01:00 |
| URI: | http://repository.iainbengkulu.ac.id/id/eprint/3276 |
Actions (login required)
 |
View Item |
